過(guò)江龍水暖為營(yíng)銷(xiāo)人員“解惑”說(shuō)服技巧
發(fā)布日期:2011-06-25 點(diǎn)擊次數 11161 次 分享到 微博 QQ空間 QQ微博 豆瓣
6月24日,過(guò)江龍水暖在溫州商務(wù)中心為公司的營(yíng)銷(xiāo)人員準備了豐盛的知識大餐。為了進(jìn)一步提高公司營(yíng)銷(xiāo)人員的整體素質(zhì),過(guò)江龍水暖人力資源部門(mén)針對前段時(shí)間的調查結果,設立了此次說(shuō)服技巧的培訓課程,課程歷時(shí)兩個(gè)半小時(shí)。
公司營(yíng)銷(xiāo)人員是過(guò)江龍水暖重要的脊梁柱,沒(méi)有營(yíng)銷(xiāo)人員的支撐,公司就難以屹立于激烈的市場(chǎng)競爭中。作為一個(gè)優(yōu)秀的過(guò)江龍水暖營(yíng)銷(xiāo)人員,最為重要的是獲得客戶(hù)的信賴(lài),學(xué)會(huì )營(yíng)銷(xiāo)自己。然而這一切的成功都依賴(lài)于“語(yǔ)言”這塊基石,只有把基石打牢,才能實(shí)現持續發(fā)展直至成功。
過(guò)江龍水暖深知營(yíng)銷(xiāo)人員對公司發(fā)展的重要性,實(shí)現員工自我成長(cháng)也是過(guò)江龍水暖一直所追求的。因此,過(guò)江龍水暖人力資源部部長(cháng)耗費大量的心血努力調配最佳的培訓菜單,希望能夠給營(yíng)銷(xiāo)人員在日后工作帶來(lái)不一樣的效果,進(jìn)而實(shí)現員工與公司的雙向成長(cháng)。
以支撐公司戰略發(fā)展為最高目標;
在每一個(gè)工作領(lǐng)域有一名專(zhuān)家;
讓每一位員工成長(cháng)為行業(yè)精英;
讓每一位員工的價(jià)值最大化;
讓每一位員工得到自己想要的;
為每一位員工提供職涯的通道;
讓每一位員工以在過(guò)江龍為榮;
讓每一位員工每年都是發(fā)展年。
這一直都是過(guò)江龍水暖堅持的!